Desde hace mucho tiempo o para ser más específico después del fallído
golpe de estado veo con mucha preocupación la poca acertividad del
presidente al escoger a su equipo de gobierno, es decir, ministros y
otros altos funcionarios.En efecto,
es frecuente la falta de formación revolucionaria de estos personeros,
aunado a su falta de calidad revolucionaria, sus ineficiencias, sus
ineficacias y,por que no decirlo a sus pocas capacidades
profesionales(con algunas excepciones) que los dejan mal parados ante
la colectividad y ante el propio presidente.
Estos señores, no son capaces de impulsar ideas y soluciones creativas
sino que, sólo esperan que sea el presidente el que los oriente y con todo
eso hacen caso omiso a las directrices impartidas por éste.
Un caso en concreto, Mercal.¿Poqué en las grandes cadenas de
supermercados con apenas uno o dos locales en cada ciudad importante
no se forman las indignantes colas para comprar los productos
alimenticios? sencillo:tienen espacio suficiente,tienen 10
cajas(puntos de pago) y venden gran variedad de productos ¿Es muy
difícil para un funcionario o para el gobierno implementar algo
parecido? en vez de mini-bodegas o sitios abierto donde el pueblo
lleva sol y agua, con la desafortunada experiencia que cuando le toca
su turno sólo puede adquirir uno o dos productos de los ya limitados que
expenden.
Presidente, acuerdese que los funcionarios que le acompañan en su
gestión de gobierno fueron formados profesionalmente,psicológicamente
y sociológicamente
bajo el modelo capitalista y este modelo se destaca por la mediocridad
insertada en nuestras Universidades y en general en toda la
sociedad.Le Sugiero que busque entre tanta gente del pueblo que aún
cuando no son profesionales reputados o con excelencia académica, me
atrevería a afirmar que por su gran experiencia acumulada a través de
los años lo harían mejor y con calidad de pueblo savio.
domingo, 12 de abril de 2009
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